Kürşad Tüzmen: “86 Milyonuz Ama Sanayide Eleman Yok”
Kürşad Tüzmen: “86 Milyonuz Ama Sanayide Eleman Yok”
Eski Devlet Bakanı Kürşad Tüzmen, Türkiye’de sanayinin en büyük sorununun nitelikli iş gücü eksikliği olduğunu söyledi
Haber Giriş Tarihi: 19.02.2026 22:16
Haber Güncellenme Tarihi: 19.02.2026 22:16
Muhabir:
Saliha Kara
Eski Devlet Bakanı Kürşad Tüzmen, Kocaeli’de katıldığı programda Türkiye’nin iş gücü yapısı, demografik dönüşüm ve küresel rekabet koşullarına ilişkin dikkat çeken değerlendirmelerde bulundu. Geçmişte sıkça dile getirilen “genç ve dinamik nüfus” söyleminin artık tek başına yeterli olmadığını belirten Tüzmen, sanayide ciddi bir istihdam ve nitelikli eleman sorunu yaşandığını ifade etti.
“Sanayide adam yok”
Avrupa ülkeleriyle kıyaslama yapan Tüzmen, Türkiye’nin nüfus avantajını yeterince verimli kullanamadığını dile getirdi.
“Eskisi gibi ‘Genç nüfusumuz var, dinamik nüfusumuz var’ diye övünmekle bu iş olmuyor. Almanya’da bizden daha yaşlı bir nüfus var ama 44 milyon insan çalışıyor. Biz 86 milyonluk ülkeyiz, ‘Hepimiz genciz’ diyoruz ama sanayide adam yok. Bütün bunları düşünerek hareket etmemiz lazım” dedi.
Tüzmen, özellikle üretim sektöründe çalışacak nitelikli ara eleman eksikliğinin sanayicileri zorladığını ve bu durumun rekabet gücünü doğrudan etkilediğini vurguladı.
“Eski ucuz iş gücümüz kalmadı”
Türkiye’nin geçmişte sahip olduğu düşük maliyetli iş gücü avantajını kaybettiğini belirten Tüzmen, artan maliyetlere dikkat çekti.
“Şimdi eski ucuz iş gücümüz yok. Romanya, Bulgaristan gibi Avrupa Birliği üyesi ülkelerde işçilik ücretleri bizden daha düşük. Bu da rekabeti zorlaştırıyor” ifadelerini kullandı.
Küresel rekabet vurgusu
Küresel ticarette yeni üretim merkezlerinin devreye girdiğini hatırlatan Tüzmen, özellikle Mısır’daki serbest bölgelerde uygulanan düşük ücret politikalarına işaret etti.
“Orada bir işçi 100 dolar, ustabaşı 200 dolar, takım lideri 400 dolar maaş alıyor. Siz burada 1000-1500 dolar arasında ücret vermek zorundasınız. Bu şartlarda aynı pazarda rekabet etmeye çalışıyorsunuz” diye konuştu.
Tüzmen’in değerlendirmeleri, Türkiye’nin üretim ve sanayi politikalarında nitelikli iş gücü planlamasının ve katma değeri yüksek üretime yönelmenin önemini bir kez daha gündeme taşıdı.
Kaynak: İHA
Yorum Ekle
Yorumlar (0)
Sizlere daha iyi hizmet sunabilmek adına sitemizde çerez konumlandırmaktayız. Kişisel verileriniz, KVKK ve GDPR
kapsamında toplanıp işlenir. Sitemizi kullanarak, çerezleri kullanmamızı kabul etmiş olacaksınız.
En son gelişmelerden anında haberdar olmak için 'İZİN VER' butonuna tıklayınız.
Kürşad Tüzmen: “86 Milyonuz Ama Sanayide Eleman Yok”
Eski Devlet Bakanı Kürşad Tüzmen, Türkiye’de sanayinin en büyük sorununun nitelikli iş gücü eksikliği olduğunu söyledi
Eski Devlet Bakanı Kürşad Tüzmen, Kocaeli’de katıldığı programda Türkiye’nin iş gücü yapısı, demografik dönüşüm ve küresel rekabet koşullarına ilişkin dikkat çeken değerlendirmelerde bulundu. Geçmişte sıkça dile getirilen “genç ve dinamik nüfus” söyleminin artık tek başına yeterli olmadığını belirten Tüzmen, sanayide ciddi bir istihdam ve nitelikli eleman sorunu yaşandığını ifade etti.
“Sanayide adam yok”
Avrupa ülkeleriyle kıyaslama yapan Tüzmen, Türkiye’nin nüfus avantajını yeterince verimli kullanamadığını dile getirdi.
“Eskisi gibi ‘Genç nüfusumuz var, dinamik nüfusumuz var’ diye övünmekle bu iş olmuyor. Almanya’da bizden daha yaşlı bir nüfus var ama 44 milyon insan çalışıyor. Biz 86 milyonluk ülkeyiz, ‘Hepimiz genciz’ diyoruz ama sanayide adam yok. Bütün bunları düşünerek hareket etmemiz lazım” dedi.
Tüzmen, özellikle üretim sektöründe çalışacak nitelikli ara eleman eksikliğinin sanayicileri zorladığını ve bu durumun rekabet gücünü doğrudan etkilediğini vurguladı.
“Eski ucuz iş gücümüz kalmadı”
Türkiye’nin geçmişte sahip olduğu düşük maliyetli iş gücü avantajını kaybettiğini belirten Tüzmen, artan maliyetlere dikkat çekti.
“Şimdi eski ucuz iş gücümüz yok. Romanya, Bulgaristan gibi Avrupa Birliği üyesi ülkelerde işçilik ücretleri bizden daha düşük. Bu da rekabeti zorlaştırıyor” ifadelerini kullandı.
Küresel rekabet vurgusu
Küresel ticarette yeni üretim merkezlerinin devreye girdiğini hatırlatan Tüzmen, özellikle Mısır’daki serbest bölgelerde uygulanan düşük ücret politikalarına işaret etti.
“Orada bir işçi 100 dolar, ustabaşı 200 dolar, takım lideri 400 dolar maaş alıyor. Siz burada 1000-1500 dolar arasında ücret vermek zorundasınız. Bu şartlarda aynı pazarda rekabet etmeye çalışıyorsunuz” diye konuştu.
Tüzmen’in değerlendirmeleri, Türkiye’nin üretim ve sanayi politikalarında nitelikli iş gücü planlamasının ve katma değeri yüksek üretime yönelmenin önemini bir kez daha gündeme taşıdı.
Kaynak: İHA